每天上班打卡后的榜首件事，不是回邮件，而是看看工位那块砖上的苔藓今日绿得匀不匀——这正在成为一些年青职场人的日常。这种“零本钱、低耗能”的解压方法，让一块一般砖头成了特别的“工位搭子”。这场从交际渠道鼓起的“养砖”热潮背面，藏着年青职场人对立压力、安放心情的朴素诉求。
“原本是一块很一般的小砖头，但在你的精心滋补下，它‘不负众望’变成了一个绿色的‘毛毛石’，这带来的成就感不亚于完成了一个耗时好久的项目。”来自广东的杨晓宇现已养了一年的砖，每天上班打卡后，他最早做的事，便是看看砖头上有没有新冒出的绿意，然后拿起喷壶喷几下水。
“年青人想从‘养砖’中取得的是心情价值。”我国社会心思学会理事、武汉大学新闻与传播学院副教授谢天表明，“养砖”是在用更低的本钱取得放松、歇息和治好。他一起指出，“功率变现不是人的需求，是社会对人的需求”，所谓“无目的”的“养砖”喜好，其实是年青人在面临高强度作业节奏时，对歇息权力的一种“低本钱实现”。
我国传媒大学电视学院教授付晓光以为，“养砖”与养宠物、植物比较，最大的特点是行为不断简化，“这或许不仅仅一种兴趣喜好的改变，更折射出年青一代在寻求生活品质上的心情改变——从简。”他表明，这与当下在青年集体中逐步鼓起的“零糖交际”一脉相承，即寻求低担负、适度间隔的交际联系，不过度耗费时刻和心情本钱。
“砖头不会点评你，不要求你心情丰满、坚持浅笑，它仅仅安静地承受水分，安静地变绿。”陈莉说，这种“去交际化”的陪同，似乎是对职场心情劳作的一种温顺反抗。
